Nos politiques RSE

Promouvoir le bien-être et le développement durable pour nos employés et nos communautés.

Nos talents

Signataire de la Charte de la diversité

EthiFinance est fière de promouvoir l’égalité des chances et de lutter contre la discrimination, en valorisant les compétences de chacun, indépendamment de sa nationalité, de son sexe, de son âge ou de son handicap.

Le bien-être au travail

Chez Ethifinance, nous donnons la priorité au bien-être de nos employés par le biais de diverses initiatives et mesures concrètes :

Activité physique et cohésion d'équipe : Nous encourageons la participation aux défis TEAMUPP, qui favorisent l'activité physique et renforcent la cohésion de l'équipe.
Travail à distance flexible : Nous offrons des options de travail à distance très flexibles, permettant à nos employés de travailler de n'importe où, favorisant ainsi un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée.
Qualité de vie au travail (QVT) : Nous mettons en œuvre des mesures visant à améliorer la qualité de la vie professionnelle en veillant à la santé mentale de nos employés, en répondant à leurs besoins familiaux et en assurant leur bien-être général.

Ces initiatives reflètent notre engagement à créer un environnement de travail sain et épanouissant pour tous nos employés.

Indicateurs clés

Gouvernance, éthique, transparence

Nous garantissons une indépendance totale, une gestion rigoureuse des conflits d’intérêts et une transparence professionnelle irréprochable. Notre code éthique guide nos comportements et nos décisions, soutenus par une politique de conformité qui adhère aux meilleures pratiques. De solides mécanismes de contrôle interne et une politique d’alerte garantissent la fiabilité et la sécurité des opérations.

Notre engagement en faveur du développement durable

Contribution aux ODD, engagement du Pacte mondial

Les objectifs de développement durable (ODD) sont 17 objectifs mondiaux définis par les Nations unies pour relever des défis urgents tels que la pauvreté, l’inégalité et le changement climatique. Ils visent à créer un monde plus durable et plus équitable d’ici 2030. Il est donc particulièrement important pour EthiFinance de réfléchir à ses objectifs de RSE.